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Auch für Ärztinnen und Ärzte, sowie Verwaltungsmitarbeitende wird das Thema New Work immer wichtiger. In dieser Folge wollen wir uns verschiedene Ansätze anschauen, die eine Lösung darstellen könnten.

Das UKSH hat in den letzten Jahren einen kompletten Neubau von zwei Campi gestaltet. Das Universitätsklinikum Mainz beginnt gerade. Was muss man beachten um heute ein Klinikum der Zukunft zu bauen? Wie nimmt man Mitarbeitende und Stakeholder mit?

KI im Healthcare Sektor- die einen lieben es, die anderen fürchten es. Wir wollen mit Mythen aufräumen und Use Cases aufzeigen.

Die Hackathon Familie ist in den letzten Jahren gewachsen. Wir stellen die neuen Standorte und ihre Teilnehmenden vor.

Wir sprechen über New Work in der Pflege bei einem Maximalversorger. Hier gestaltet sich der Arbeitsplatz noch deutlich anders als in anderen Bereichen des Gesundheitswesens.
Das Uniklinikum Mainz geht hier neue Wege, um den Beschäftigten ein gutes Arbeitsumfeld zu bieten.

Wir sprechen mit Carolin Ellwitz, Leiterin Recruiting Center am UKSH, Carsten Herkommer, Pflegedienstleitung und stellvertretender Pflegevorstand am UKM sowie Dr. Christian Dohmen-Griesenbach, Executive Account Manager&Head of Sales Healthcare bei der ATOSS Software AG

Zu Gast im Studio in Mainz sind heute zwei Urgesteine der Healthcare Hackathon Szene. Alexander Kleehaus und Marcel Ochsendorf

Benedict Gross, Consultant bei PWC, hackt den Podcast und übernimmt in dieser Folge das Mikrofon. Er spricht mit Franziska Winter, Wirtschaftsphilosophin, Claudia Dirks, Kommunikationsexpertin im Gesundheitswesen und Anna Dammrich-Warth, Leitung Digitale Medien und Kommunikation am UKSH.

Wer ist eigentlich dieses Digital Health- ein Gespräch mit Dr. Benedict Gross, Consultant PWC, Thorsten Gau, CTO IBM Consulting und Dr. Christian Elsner, kaufmännischer Vorstand Uniklinikum Mainz